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Bedeutung der Homepage im Rekrutierungsprozess neuer Mitarbeiter
| Veranstaltungs-Nr. | 40-04-0 |
|---|---|
| Datum / Tage | 11.06.24 / 1 Tag |
| Beginn | 09:00 Uhr |
| Ende | 16:00 Uhr |
| Zielgruppe | Führungskräfte und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus dem Mangement/HR-Abteilungen, Ausbildungsleiterinnen und -leiter, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus dem Bereich Unternehmenskommunikation und Homepageverantwortliche |
| Inhalt | - Strategie: Sie lernen, wie Sie die eigene Homepage gezielt zur Gewinnung neuer Mitarbeiter nutzen können - Employer Branding: Sie erfahren, wie Sie Ihr Unternehmen als unverwechselbare Arbeitgeber-Marke im Markt etablieren können - Inhalte der Homepage: Sie entwickeln für Ihre Zielgruppen passende Inhalte - Umsetzung: Sie lernen, wie Sie die Inhalte aufmerksamkeitsstark umsetzen: - Formate (Text, Bild, Audio, Video) - Gestaltung/Design - Tonalität & Text - Best Practice Beispiele: Vorstellung von zur Gruppe passender Praxisbeispiele - Vernetzung der Homepage: mit weiteren digitalen Kommunikationskanälen zur Bewerber-Ansprache (Social Networks, Newsletter, Blogs, Jobbörsen usw.) Dieses Seminar ist Bestandteil der Kompetenzreihe Personalmanagement. Dieses Seminar findet am 11.06.24 statt. |
| Dozent | Juliane Trempler |
| Gebühr | 170 € |
| Ansprechpartner | Team Organisation |
| Veranstaltungsort | Sächsische Verwaltungs- und Wirtschafts-Akademie Wiener Platz 10 01069 Dresden |