Aktuelles

Selbst für „alte Hasen“ im Liegenschaftsrecht ist aber oft unklar, wie die Partnerschaft von Grundbuch und Kataster genau funktioniert, gerade in Konfliktfällen: Welche von zwei einander widersprechenden Aussagen ist dann die Gültige? Und noch viel wichtiger: Wie weit reicht der für unsere Rechts- und Investitionssicherheit entscheidende öffentliche Glaube des Grundbuches (§§ 891, 892 BGB), wenn die in Bezug genommenen Katasterdaten fehlerhaft sind?

Im Seminar unternehmen Sie einen Streifzug durch den Grenzbereich von Vermessungs- und Grundbuchwesen und untersuchen anhand einschlägiger Fälle aus der sächsischen Grundbuchpraxis deren Zusammenspiel.

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Aufgrund der Sächsische Corona-Notfall-Verordnung – SächsCoronaNotVO vom 19. November 2021 können ab dem 22.11.2021 keine Präsenzseminare durchgeführt werden. Das für den 22. und 23.11.2021 geplante Seminar "MS-Excel: Basiskurs für eine effiziente Nutzung" wird auf den 08. und 09.02.2022 verschoben.

Wirtschafts- und Verwaltungs-Diplom und dem erfolgreichen Abschluss der Studiengänge.

Am 17. November fanden an der Sächsischen VWA im Kugelhaus in Dresden, unter strenger Einhaltung der Corona - Sicherheitsregeln, die feierlichen Übergaben der Zeugnisse und Diplom-Urkunden für die Absolventinnen und Absolventen des Jahrgangs 2021 vom 28. Diplom-Studiengang Chemnitz und 29. Diplom-Studiengang Dresden statt.

Die Übergabe der Zeugnisse wurde durch Frau Clauß, geschäftsführendes Präsidialmitglied der S-VWA geleitet und ließ mit der dargebotenen Zeremonie einen feierlichen Charakter verspüren.

In seiner Begrüßungsrede würdigte der Präsident der Sächsischen VWA Herr Roland Krieger die Leistungen der Absolventinnen und Absolventen, die den Diplomabschluss nach Feierabend und ohne berufliche Unterbrechung erreichten. Insbesondere hob er auch die Unterstützung deren Familien, Partner und Freunde hervor, die den nötigen Rückhalt boten.

Mit der Festansprache von Herrn Gerald Lehne, 1. Beigeordneter Landratsamt Landkreis Leipzig und selbst ehemals Absolvent bei der VWA, wurden die vielseitigen Perspektiven der Absolventen aufgezeigt, welche er am Beispiel seines eigenen Karriereverlaufs veranschaulichte.

Die Absolventen Herr Maiwald vom 28. Studiengang Chemnitz und Herr Lehmann vom 29. Studiengang Dresden hoben noch einmal die hohen Anforderungen an die Studierenden in den drei Jahren berufsbegleitendem Abendstudium hervor und betonten die Bedeutung ihrer erreichten Abschlüsse für das eigene Fortkommen.

Frau Clauß zeichnete die Besten aus und verlas die Namen aller Absolventinnen und Absolventen zum Erhalt der Urkunden und Zeugnisse. Diese wurden übergeben durch den Präsidenten Herrn Krieger, den beiden Studienleitern Herrn Prof. Musall und Herrn Prof. Kemnitz. Schließlich klang der Festakt, der an alle daheimgebliebenen Teilnehmer Online als Webinar übertragen wurde, mit einem kleinen Sektempfang und Gesprächen mit Mindestabständen im Foyer aus.           

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Am 22. September tagte das Kuratorium der Sächsischen VWA im Kugelhaus und beschloss einstimmig den neuen Arbeitsplan für das Weiterbildungsjahr 2022.

Die Geschäftsführerin Silke Clauss leitete die hybride Veranstaltung.

am 12. November 2021 startet der Kompaktkurs Personalmanagement an der Sächsischen VWA in Dresden.
Mit einer perfekten Kombination aus Webinar- und Präsenzterminen vermitteln wir aktuelles Wissen und praxisnahe Kompetenzen. Sie erfahren theoretische Inhalte online per Webinar und Präsenzveranstaltungen mit praktischen Mehrwert im Workshop-Charakter. Blended Learning „at its best“.
Bei Teilnahme an den Studienklausuren und einer mündlichen Abschlussprüfung erhalten Sie ein Zeugnis mit dem Abschluss "Personalmanagement (VWA)". Den Ablaufplan und die Dozenten aus Praxis und Forschung finden Sie in Kürze online.

Den Zulassungsantrag finden Sie online hier.

Wir freuen uns auf Sie!

Es sind noch wenige Plätze frei. Noch können Sie auf den Zug aufspringen und in der Verwaltung durchstarten!

Senden Sie uns einfach eine E-Mail: rahnfeld@s-vwa.de

Wir freuen uns auf Sie!

Corona macht die Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schwierig, insbesondere, wenn diese eine grundlegende Fortbildung brauchen.

Aber lassen Sie uns in Möglichkeiten denken: Betriebsinterne, notwendige Fortbildungen sind möglich.

Verschleppen Sie nicht die Fortbildung neuer Mitarbeiter - nutzen Sie entweder das umfangreiche Webseminarangebot (gekennzeichnet als "Auch als Webseminar").

Nutzen Sie die Flexibilität eines Inhouse und sparen Sie sogar, wenn Sie ein ganzes Team schulen.

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